2011年5月，原告李某为给被告建筑商金某承包的某工地工程做瓦工，被告金某承诺按日结算工资款，但在完工后，被告金某拒不支付原告工资。在2011年12月10日，仅仅向原告李某出具欠据一份，载明欠据金额39 700元。经原告李某长期索要，被告金某只给付20 000元，后以资金紧张为由，至今未支付工资19 700元。原告无奈一气之下，将诉状递到了海伦市法院。

    在庭审过程中，被告陈述欠原告工资款是事实，主要是承建工程摊子太大，资金周转不开，外债较多，没有及时给付原告工资，让我立马给付我做不到，只能我的资金由回转才能给付。

    法院经审理查明，原告与被告建立劳务关系，工程完工后，被告向原告出具欠据一份，载明欠原告工资款项的事实。

    法院认为，原被告之间建立劳务关系，工程完工后，被告应当支付原告工资款，且原告出具的欠据能够证明被告欠其工资款的事实，被告应支付所欠原告的工资款项19700元。被告辩称承建工程摊子太大，资金周转不开，外债较多，没有及时给付原告工资。无证据予以支持，不予采纳。最终，法院判决被告限期给付原告工资款。

    【法官以案说法】农民工如何维权 ，法官支招帮助农民工讨薪。一年苦干，有些农民工却只能拿着白条回家过年。 临近岁末，农民工讨薪成为社会热点。但法官发现，想讨工钱，却因没有签劳动合同；包工头层层转包剥皮，农民工工钱没着落；不懂法，白白错过了诉讼时效……针对这一问题，农民工如何维权？法官就一些比较常见的纠纷为农民工朋友支招，帮助农民工讨薪。

    1、手握证据　别错过诉讼时效。法官在审理中发现，老板拖欠工资常采取的一招就是“拖”，据了解，很多农民工拿着施工单位给打的欠条不知道找哪个部门，只能拿着欠条等待，结果白白错过了两年的追索劳动报酬的法律时效。

    法官支招：陕西许小平律师事务所的杨蓬伟介绍，按照现行劳动法的规定，处理劳动争议实行一调、一裁、二审的制度。也就是说发生欠工资等劳动争议后，首先是农民工要先和单位协商，如果协商不成，在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如对于仲裁裁决不服，或者对劳动争议仲裁委员会裁定不予受理的，自收到仲裁裁决书之日起向人民法院提起民事诉讼。而根据法律规定，从权利被侵害或者应当知道权利被侵害之日起两年内主张权利，在没有终止、中断、延长的情形外，若超过两年，权利就得不到保护。

    2、证明材料　要注意收集保存。在“讨薪”中，大约有95％以上的农民工既无相应的劳动合同，也无欠条，工资账目等都掌握在包工头或者更上一层的包工头手里，农民工只有一个包工头给的“口头约定”。

    法官支招：针对此问题，杨蓬伟建议，农民工如果想通过法律途径要回工资，提前要留下充分的证据。包括劳动合同、工资单、欠条、人证等能证明自己劳动的材料。

    3、签订合同　写明工资结算期。在目前的建筑市场上，大多是有“关系”的人直接从开发商手中拿到工程，再转给包工头，继而，包工头雇农民工干活。而中间转手的这些单位靠转包牟取暴利，一旦出现问题则一走了之。

    法官支招：在签合同时，农民工要尽量与发包单位直接签订合同，写明工程名称、发包单位名称、工资结算日期等；其次，如果农民工承建的工程是被人转包过的，要特别留意老板的资产状况、联系方式和其他的具体资料。

    法官采访后记：“有钱没钱，回家过年。”话虽如此，可谁都希望通往年的途中，能有一个鼓鼓的荷包。一双双期待的眼睛，一个个善良的躯体，怎么也想不到，干了一年辛苦活的农民工更是如此，因为一年的收入，是一颗孝心，更是一颗责任心。务工与付酬，本应毋庸置疑。可有人就是要剥夺尽孝尽责的权利，农民工终于盼到发工资的日子，却盼来了包工头没钱的消息，这些人的存在便是我们这个文明社会的羞耻。

    农民工如何维权的困境：

    1、法律意识薄弱是农民工维护自己合法权益的桎梏

    农民工干了活拿不到钱是常有的事情。农民工干完了，拿不到钱占到70%、80%，甚至还要多，这是个保守数字。克扣现象也非常严重，而且克扣以后还不能如实地支付工资。农民工一般干活没有合同，没有任何文字东西保障农民工的合法权益。农民工屡遭欠薪和工伤事故得不到解决，这里面也存在他们自身的原因。法律意识不强，自我保护能力又不足。有时，为了揽到一个工程拿到一口饭吃，就把自己的权利放弃了。

    2、畏惧法律威权农民工你的合法权益靠谁维护

    在农民传统的观念里，有这样一句话“屈死不告状，”他们认为，自己受了侵害，但是打官司，首先需要很大的费用，其次，花费的时间太长，在农民工的意识中，有时间打官司还不如把这点时间花在打下一份工赚钱上。无疑，作为弱势群体的农民工一听打官司就会头大，一没钱二没权，他们认为有理的官司都不会打嬴。一个民工无奈的告诉法官：“我们这些人出外打工，家里上有老下有小，就等着我们往回寄钱呢，我们实在是耗不起呀”。

    3、农民工问题只有从制度上解决才能得到根本保障

    现在中国的农民工已经成了一个独特的阶层，已经不是原来意义上的农民了。在城里面定居下来了，但是户籍还在农村，存在好多权益保障问题，工资达不到最低工资标准，工作和他的收入很不相称。很多还拿不到手。在社会保障方面。城市职工有四大保障，保险，养老、医疗、生育、失业。还有工伤保险，农民工基本享受不到。他们受损害的程度确实是极普遍又深重。靠他们去争取这些权益是很难的。解决农民工问题，还是要先进行制度上保障。在法律法规方面进一步完善，规定的细一些，由哪些部门来落实，比如说劳动保障部门，农业部门，和农民工有关的部门都要来把关，从制度上维护农民工的权益。在宏观政策上，加快户籍改革步伐，农民工是个历史阶段性的东西，是我们社会发展过程中一种特殊的现象，不是永远存在的，使农民工这个阶层逐步消失，使他进行正规的产业工人这种转变。我们现在就应该在设计方面让他更合理，让他进展得更快一些，缩短农民工存在的时期。

    为此赋诗点评：

    黑心包工揽工活，找来民工给承诺；

    当天完工给工钱，说了不算算不说；

    工程完工一起结，到头领来欠据折；

    多次索要就不给，采取手段就是拖；

    万般无奈法律说，根据事实下判决；

    限期给付工资款，保护民工好生活；

    劝告工头善事做，及时开支捧你多；

    如何维权农民工，依法维权掌好舵。